![]() |
![]() |
Таня 04.08.2004 - 13:42 |
Задание №4. .... 4.При определенных условиях работникам полагается премия. За первую отрабо-танную работником в текущем году полностью рабочую неделю премия выплачивается в размере 10% от фактической суммы основного заработка за эту неделю. В последующие недели процент премии зависит от отработанного времени. Если рабочее время отработано полностью, то премия увеличивается на 3% процента. За каждый неотработанный час процент премии сни-жается на 1 пункт (процент). Как начислять - понятно, подскажите, где лучше хранить процент премии? В справочнике сотрудники, как периодический реквизит? Соответсвенно уменьшая или увеличивая его или лучше как-то по-другому? |
Мудрила Страшный 1 - 04.08.2004 - 13:45 | А ты ее не храни, а каждый раз пересчитывай... надежнее будет |
Таня 2 - 04.08.2004 - 13:46 | А если сотрудник работает лет 5 на фирме, это же очень долго можно считать... |
Мудрила Страшный 3 - 04.08.2004 - 13:48 |
Хм, читаю задание "...За первую отрабо-танную работником в ТЕКУЩЕМ году..." при чем тут 5 лет? |
Таня 4 - 04.08.2004 - 13:49 | Извини! Плохо читала.... |
Таня 5 - 04.08.2004 - 13:51 | (3) А не знаешь за какие ошибки обычно на сертификации наказывают? |
Мудрила Страшный 6 - 04.08.2004 - 13:53 | Никогда не сертифицировался... нах не надо, я во франчах не работаю, а так мне сертификатыц не нужны |
Таня 7 - 04.08.2004 - 13:54 |
Понятно... а мне придется :)) спасибо за совет! сяду делать задание. |